Contribution

 



 

 
   

 

DROIT SOCIAL

 

1°) LE  CODE DU TRAVAIL – PARTIE LEGISLATIVE – NOUVEAU (2015).

2°) LE  CODE DU TRAVAIL – PARTIE REGLEMENTAIRE.

3°) LA  CONVENTION COLLECTIVE INTERPROFESSIONNELLE.

4°) LES  CLASSIFICATIONS PROFESSIONNELLES DES TRAVAILLEURS.

5°) LE  CODE DE PREVOYANCE SOCIALE.

6°) LA REVALORISATION DU BAREME DES SALAIRES MINIMA CATEGORIELS CONVENTIONNELS...

 

15.000 F

"....Parce que c'est de l'ignorance de nos droits que l'arbitraire tire sa plus grande force"
Denis Langlois

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